Học phí: Liên hệ

Gía trị nhận được: Cung cấp bức tranh tổng thể về hoạt động của doanh nghiệp. Tư duy nhạy bén kinh doanh. Rèn luyện tư duy hệ thống và chuyên môn sâu của nghề nhân sự, của HR Business Partner. Xác định chuỗi hoạt động và các vị trí trọng yếu của doanh nghiệp, định...

Học phí: Liên hệ

Gía trị nhận được: Hiểu rõ về nghề nhân sự, Định hình chiến lược nhân sự phù hợp với chiến lược, mô hình kinh doanh của công ty. Vận dụng mô hình đánh giá, xếp loại thành tích để định hướng các chính sách lương, thưởng, thăng tiến hiệu quả cho nhân viên. Nắm tổng...

Học phí: Liên hệ

Gía trị nhận được: Nắm vững cách thiết lập mục tiêu chiến lược, mục tiêu phòng ban, mục tiêu cá nhân, từ Tầm nhìn – Sứ mệnh Nắm vững cách sử dụng công cụ BSC và KPI trong việc thiết lập mục tiêu chiến lược và đo lường hiệu quả hoạt động Phân bổ quỹ...

Học phí: Liên hệ

Gía trị nhận được: Cung cấp bức tranh tổng thể về hoạt động của doanh nghiệp. Tư duy nhạy bén kinh doanh. Rèn luyện tư duy hệ thống và chuyên môn sâu của nghề nhân sự, của HR Business Partner. Nắm phương pháp thiết lập mục tiêu chiến lược, phân bổ, quản trị mục tiêu...

Học phí: Liên hệ

Gía trị nhận được: Nắm vững cách thiết lập : Hệ thống cấp bậc & giá trị Điểm GTCV Min/Max cho từng cấp bậc; hệ thống thang bảng lương (7 – 10 cấp). Nắm vững được lý thuyết về : “Yếu tố chính” (Factor) và “Yếu tố thành phần” (Sub-factor), bao gồm cả định nghĩa...